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部门职责

      教务处是学院的综合业务职能部门,行使学院教学计划管理、运行管理、教学质量管理、师资管理及教学项目管理等职能。现有正式职工17人,下设有质量管理科、教务管理科、教材科、实践教学管理科和电教科。

一、教务处职责
1、在院长和主管教学副院长的领导下,认真履行教务处的工作职责,负责全院的教学管理;
2、认真学习上级教育行政部门制定的政策、法规,会同有关部门研究并提出学院有关高职教学改革的发展规划,拟订并组织实施教学改革方案;
3、制订和组织实施有关教学方面的各种规章制度,统一和规范学院各教学环节;
4、按照国家教育部和上级教育行政部门的原则要求,落实培养目标,负责专业申报工作。负责组织制订专业教学计划、课程教学大纲并组织实施。根据社会对人才的需要对教学计划进行必要的修订和完善,并对落实情况进行监督检查;
5、编制学年、学期教学进程计划,编排公共基础课、公共选修课课程表,下达教学任务;
6、组织全院的教学改革及教学研究工作;组织教改立项和优秀教学成果奖的评奖及申报工作;负责精品课程(资源)和专业(群)的建设与申报工作;
7、抓好教学基本建设,做好学院教学的日常运行管理和监控考评,对教师的教学质量进行检查、监督和考核,保证教育教学活动的顺利进行;做好教学信息数据的采集和管理工作;
8、组织开展专业建设、课程建设、实验实训基地建设、教材建设和选定、教学考核、师德教风建设;
9、深化校企融合,探索校企合作发展新模式,加大校企合作开发加强实践教学;
10、协助主管副院长,配合人事处做好调入师资的培训、考核,协助人事处做好师资队伍建设规划,;协助人事处做好教师业务考核、职称评定等工作;
11、负责全院教师业务档案的规范管理和指导检查工作,组织完成教师工作量的统计、结算和上报工作;
12、负责考试的组织管理、全院学生成绩档案管理和学籍管理工作;
13、负责与上级主管部门沟通、协调,及时完成上级各项统计报表和资料的上报及有关文件材料的收集、保管、整理归档工作。负责教学例会的组织工作;
14、负责全院教学经费、实验(训)经费的使用和审核;
15、负责电教化与多媒体教室的管理工作;
16、完成院领导交办的其他任务。

二、教务处人员分工及职责
(一)教务处处长职责
1、在主管副院长的领导下,主持教务处的全面工作;
2、负责全处工作协调与指导工作,领导本处室人员努力学习,贯彻党的教育方针和有关政策、法规,学习贯彻上级领导及主管部门下达的教学管理等方面的文件、法规;
3、负责全处的行政业务工作,主持制定全处工作计划,做到科学合理,规范高效;
4、负责全院教学基本建设,包括专业建设、课程建设、教材建设、教师队伍建设的规划运筹、监控实施等工作;
5、负责学院教育研究及相关教学经费的审批与管理;
6、组织制定各学科人才培养计划,各门课程教学大纲及有关教学管理的规章制度,提出专业调整意见、教学改革和教学基本建设方案;
7、及时掌握学院教学组织和运行情况,组织落实培养计划和教学安排,负责组织对全院教学质量进行检查、督导与考核;
8、经常深入教学一线,不断总结经验,根据学院实际情况,提出改革建议,当好领导的参谋;
9、负责召集和主持教学工作会议及临时业务碰头会议;
10、负责就有关重大问题向主管副院长请示汇报,必要时参加讨论决策;
11、负责教务处及教学系部的各项业务考核、评优、推荐相关人员、参与上级奖项评选事宜;
12、传达、贯彻、实施学院有关计划决策、改革方案和与教学业务相关的重要任务;
13、在主管副院长指导下,负责教学业务经费的预算及分配;
14、负责教务处与其它行政部门的业务协调及偶发事件的应急处理;
15、完成领导交办的其它工作。

(二)教务处副处长职责
1、协助处长分管教务管理信息化建设与实施工作;
2、负责教材的征订与管理工作,及校本教材的审核与管理工作;
3、负责全院实践教学工作的组织与管理;
4、负责对口单招考试、省英语应用能力考试、大学英语四六级考试等大型考试的组织与安排;
5、负责学院教学硬件建设及大型教学设备的登记、管理、调配和上报工作;
6、负责制订院内外实训实习基地的建设规划及教学实验设备耗材需求计划;
7、负责全院毕业设计(论文)工作的组织与管理;
8、负责全院多媒体教室的管理工作,包括设备的维护、维修、设备的安全等;
7、负责院内外各种师生竞赛活动的组织与管理;
8、编制全院教学设备配置与投资计划并组织实施;
9、负责职业技能鉴定工作组织与管理;
10、完成领导交办的其他工作。